Advogado JR Trabalhista

Elaborar peças processuais de baixa e média complexidade, como contestações, recursos, manifestações e petições diversas;

Realizar análise de processos trabalhistas, identificando riscos, prazos e oportunidades de atuação;

Acompanhar processos judiciais e administrativos, garantindo o cumprimento dos prazos processuais;

Participar de audiências trabalhistas, realizando preposição ou acompanhamento junto aos advogados responsáveis;

Elaborar pareceres jurídicos e consultas relacionadas à legislação trabalhista e previdenciária;

Analisar contratos de trabalho, acordos coletivos, convenções coletivas e documentos relacionados às relações trabalhistas;

Prestar suporte jurídico às áreas internas, orientando gestores e equipes sobre questões trabalhistas e boas práticas de compliance;

Realizar pesquisas de jurisprudência, legislação e doutrina para subsidiar estratégias jurídicas;

Apoiar na condução de negociações, acordos judiciais e extrajudiciais;

Organizar e controlar documentos, provas e informações necessárias para defesa dos interesses da empresa;

Alimentar sistemas de gestão processual e elaborar relatórios de acompanhamento de contingências e indicadores jurídicos;

Atuar em conjunto com escritórios parceiros, acompanhando demandas e garantindo alinhamento das estratégias processuais;

Participar da elaboração e revisão de políticas internas, procedimentos e treinamentos relacionados à legislação trabalhista;

Acompanhar alterações legislativas e jurisprudenciais, propondo ações preventivas para mitigação de riscos;

Auxiliar na gestão do passivo trabalhista, contribuindo para a redução de contingências e melhoria dos processos internos.